Dass „interkulturelle Vielfalt den Erfolg von Unternehmen steigert“, wurde bei der Feier am 13. Juli mit mehr als 150 Gästen aus Politik, Wissenschaft und Unternehmen deutlich.

Das Welcome Center TRK feierte 5-jähriges Bestehen im vollbesetzten Lichthof der BGV Badischen Versicherungen. Im Programm wurde der „Erfolgsfaktor Diversity“ hervorgehoben: In der global vernetzten Wirtschaft arbeiten immer häufiger internationale Teams zusammen, deren Mitglieder aus verschiedenen Teilen der Welt kommen. Außerdem sind Unternehmen in Deutschland wegen des demographischen Wandels und dem sich hieraus ergebenden Fachkräftemangel immer stärker auf Fachkräfte aus dem Ausland angewiesen. Das Welcome Center TRK, als eines von zwölf Welcome Centern in Baden-Württemberg, berät dahingehend internationale Fachkräfte und Unternehmen der Region. Es wird vom Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg gefördert und ist als Service bei der TechnologieRegion Karlsruhe GmbH angesiedelt.

Bis heute beriet das Welcome Center TRK in den 5 Jahren mehr als 750 internationale Fachkräfte und über 250 Unternehmen. Mit mehr als 100 Veranstaltungen und Netzwerktreffen konnte das Welcome Center TRK über 1.300 internationale Fachkräfte, mehr als 400 Unternehmensvertretende und über 450 Netzwerkpartner erreichen. Beraten wurden Menschen aus 113 verschiedenen Ländern.

Dr. Thomas Hoffmann, Ministerialdirigent, Leiter der Abteilung „Arbeit, berufliche Bildung, Fachkräftesicherung“ im Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg, betont die Relevanz dieser Services: „Die Welcome Center in Baden-Württemberg wurden durch das Wirtschaftsministerium des Landes initiiert, um insbesondere kleine und mittlere Unternehmen bei der Gewinnung und Bindung von internationalen Fachkräften zu unterstützen. Die Kenntnis um die Spezifika der jeweiligen Wirtschaftsregion macht jedes einzelne Welcome Center besonders wertvoll. Die Welcome Center Baden-Württemberg leisten einen wichtigen Beitrag zur langfristigen Bindung von internationalen Fachkräften an das Unternehmen und die Region.“ Ferner führte er aus, dass die Kompetenzzentren den internationalen Fach- und Nachwuchskräften Beratungs- und Orientierungsangebote bieten, die den beruflichen und sozialen Start erleichtern.

Dr. Frank Mentrup, Aufsichtsratsvorsitzender der TechnologieRegion Karlsruhe GmbH und Oberbürgermeister der Stadt Karlsruhe, erinnerte an die Entstehung der Stadt Karlsruhe und der internationalen Prägung der gesamten Region: „Das Zusammenleben von Menschen aus unterschiedlichen Herkunftsländern hat Geschichte und ist in der DNA der TechnologieRegion Karlsruhe verankert. Die Stadt und Region Karlsruhe verdanken ihren Wohlstand auch der Anwerbung von Neubürgern – das gemeinsame fruchtbare Zusammenleben soll auch in Zukunft weiterhin gefördert werden. Das Welcome Center TRK unterstützt neben zahlreichen Institutionen die Willkommenskultur und kommuniziert unsere Region als attraktiven Standort zum Leben und Arbeiten.“

Im Impulsvortrag von Çağla Doğancı wurde deutlich, dass interkulturelle Vielfalt mit ihren verschiedenen Perspektiven auch die Innovation und Kreativität von Teams fördert. Dies kann zu besseren Entscheidungen und einer höheren Problemlösungskompetenz führen, die letztendlich den Erfolg des Unternehmens steigern. Gleichzeitig ist bei den Prognosen zum Fachkräftemangel die Zuwanderung internationaler Fachkräfte elementar: Deutschland benötigt jährlich 400.000 Netto-Zuwanderer, um dem Fachkräftemangel ausreichend zu begegnen.
In der Talkrunde mit Unternehmensvertretenden der Region wurden Herausforderungen und Chancen der Gewinnung ausländischer Fachkräfte genannt und diskutiert.

Jochen Ehlgötz, Geschäftsführer der TechnologieRegion Karlsruhe GmbH, lenkte den Fokus auf die Besonderheiten der TRK: „Fachkräftegewinnung ist die zentrale Herausforderung für Wirtschaft und Wissenschaft. Hierfür leistet das Welcome Center einen herausragenden Beitrag.“

Petra Bender, Leiterin des Welcome Center TRK zieht eine Zwischenbilanz: „Der Start zum Aufbau des Welcome Centers für die Region vor fünf Jahren geschah zur richtigen Zeit. Wir agieren in Kooperation mit vielen Netzwerkpartnern als verbindliche und kompetente Ansprechpersonen für die internationalen Fachkräfte und Unternehmen vor Ort. Letztendlich machen die Menschen den Unterschied. Nur wenn sich die Fachkräfte willkommen fühlen, werden sie bleiben. Im globalen Wettbewerb um Fachkräfte sind wir als freudige Botschafter für die TRK aktiv. Die Fachkräftesicherung für die TechnologieRegion Karlsruhe ist für uns alle relevant und wir freuen uns auf die weitere Mitwirkung.“

Die Jubiläumsveranstaltung wurde durch virtuose Beiträge von internationalen Studierenden der Hochschule für Musik Karlsruhe bereichert. Im zweiten Teil des Abends gingen die Gäste zum eifrigen Austausch über. Ein Fazit: nur im professionellen Zusammenwirken der einzelnen Partner lässt sich die Wirtschaftskraft der TechnologieRegion sichern und steigern.

Mehr Informationen zum Welcome Center TRK finden Sie unter www.welcome.trk.de.

Über das Welcome Center der TechnologieRegion Karlsruhe GmbH

Das Welcome Center ist ein Service der TechnologieRegion Karlsruhe GmbH. Als zentrale Anlaufstelle berät es internationale Fach- und Nachwuchskräfte, die in der TechnologieRegion arbeiten und leben möchten sowie regionale Unternehmen, die an internationalen Fachkräften interessiert sind. Das Welcome Center fungiert dabei als Lotse und Schnittstelle und arbeitet eng mit vielen lokalen, regionalen und internationalen Akteuren zusammen. Leiterin des Welcome Centers ist Petra Bender.

Über die TechnologieRegion Karlsruhe GmbH

Die TechnologieRegion Karlsruhe GmbH ist eine regionale, bundeslandübergreifende und transnationale Standortvermarkterin fokussiert auf Wirtschaft, Innovation und Wissenschaft. Gemeinsam denken, testen und machen – zu diesem Zweck haben sich 34 Gesellschafter*innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Kommunen in der TechnologieRegion Karlsruhe GmbH zusammengeschlossen. Ihr Ziel: Ein Motor für die Themen Energie, Mobilität und Digitalisierung sein und den Prozess von der Idee bis zur Umsetzung beschleunigen. So sollen modellhaft Lösungen für drängende Zukunftsfragen entwickelt und die Innovation in der Region vorangebracht werden.

Die Gesellschafter*innen sind: die Städte Baden-Baden, Bretten, Bruchsal, Bühl, Ettlingen, Gaggenau, Karlsruhe, Landau, Rastatt, Rheinstetten, Stutensee und Waghäusel; die Landkreise Germersheim, Karlsruhe, Rastatt und Südliche Weinstraße; La Collectivité européenne d’Alsace, der Regionalverband Mittlerer Oberrhein; die Unternehmen 4L Vision GmbH, Badischer Gemeinde-Versicherungs-Verband, Bechtle GmbH & Co. KG IT-Systemhaus Karlsruhe, EnBW Kommunale Beteiligungen GmbH, evohaus GmbH, GRENKE AG, init innovation in traffic systems SE, Karlsruher Sport-Club Mühlburg-Phönix GmbH & Co. KGaA, MiRO MineraloelraffinerieOberrhein GmbH & Co. KG, Nussbaum Medien Verwaltungs-GmbH, SEW-EURODRIVE GmbH & Co KG und Vulcan Energie Ressourcen GmbH; die Kammern Handwerkskammer Karlsruhe sowie die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe; die Wissenschaftseinrichtungen FZI Forschungszentrum Informatik und das Karlsruher Institut für Technologie (KIT).Der Vorsitzende des Aufsichtsrats ist Oberbürgermeister Dr. Frank Mentrup (Karlsruhe), der Geschäftsführer Jochen Ehlgötz.

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